Op 1 januari 2020 is het arbeidsrecht ingrijpend gewijzigd. Ook voor de mondzorg heeft deze wet gevolgen, met name rond tijdelijke contracten en ontslag(vergoeding).
De KNMT licht de wijzigingen die deze wet met zich meebrengt nader toe. Daarnaast vind je ook handige tips en hulpmiddelen, zodat je optimaal kunt inspelen op de nieuwe wet arbeidsmarkt in balans, de WAB.
Lees over verschillende onderwerpen die door de wet beïnvloed worden:
- Regels rond tijdelijke contracten: ketenregeling
- Regels rond oproepcontracten (0-urencontracten en min-maxcontracten)
- Regels rond WW-premies
- Veranderingen in regels rond ontslag (introductie cumulatiegrond)
- Transitievergoeding bij ontslag
- Transitievergoeding bij ontslag: compensatieregelingen bij ontslag na langdurige arbeidsongeschiktheid en bedrijfsbeëindiging
Kijk webinar over wet arbeidsmarkt in balans terug
Miechel Rooth, jurist arbeidsrecht bij de KNMT, vertelde in een KNMT-webinar in 2019 meer over deze wet.